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入园难关键词:少钱!少人!

www.babyzone.cn2011-01-21 08:59:09来源:金羊网-羊城晚报

整理:羊城晚报记者 余颖

说心里话,“入园难”的话题现在是在“风口浪尖”上,我感觉是全国的“通病”。北京入园率据说只有50%,幼儿园缺口极大。广州的“入园难”没有那么恐怖,但也是普遍现象。何以如此?不妨用两个词概括:“少钱”、“少人”。

“少钱”就是政府投入不到位。公办幼儿园政府投入不均衡,民办幼儿园政府投入根本没有。我所在的海珠区有170多所幼儿园,公办的仅有13所,少就“门槛”高,它学位有限,你有钱也不一定进得去。公办幼儿园赞助费都有基数,有的3万元起,不设上限,为了争学位,看谁出得多,家长出个10万8万也不少见。民办幼儿园则是鱼龙混杂,收费不一,好的也进不去,有些则差到家长不想进入。

“少人”则是教师队伍不稳定。我认为,这是政府不重视学前教育造成的。现在广州的幼教队伍不管公办还是民办流动性都很大。

我每年寒暑假都要招聘老师,因为她们做了半年就走了。为什么?收入低啊!她们每月就是拿1500至1800元,加上买“五险一金”600多元,广州民办园老师普遍收入就是如此。我也知道待遇太低,幼儿园保安都还2200元一个月。可是没办法,办园要成本核算,每月收每个孩子600元保教费,全园 300多个孩子有40多个老师,这么多老师,我没能力给老师加工资,毕竟幼儿园还要添置设备、未来发展……

老师们压力也大,孩子稍有点事就是天大的事,责任很大。有的离开幼儿园随便找个文员做,轻松多啦!即使有的名牌民办幼儿园,老师可能每月拿到 5000多元,但付出的很多很多,内部管理扣钱也很厉害,流动性一样很大。要知道,一支稳定的教师队伍,会直接影响保教质量的提升。

还有一点,由于不重视学前教育,整个师资队伍质量正在急剧下降,入职后培训又极少。老师真的是没得选,多来自高职、中职、幼师,素质不高。外省的稍好些,我倒是想要,但又无法提供住所。这么多年广东的幼师还是中专,学生都不愿读,而一些外省的幼师升为了专科、本科。幼师的生源差,毕业出来的成品自然好不到哪里,最后来到幼儿园又能教得好孩子吗?这是我们行内最大的忧患,必然导致整个幼儿园保教队伍不均衡,质量不均衡。

近几个月国家都有动作,也出台了发展纲要。我们都在期望学前教育春天的到来。但也担心,这阵风会不会一吹而过不留痕迹。对民办幼儿园如果给不了钱也要给政策,比如政府购买学位,为民办老师提供同样的培训机会,减免税收分担一部分成本等。

新的一年,我的愿望就是,政府多办几所公办幼儿园,扶持质量好的民办幼儿园。我也希望,代表委员们能把我们基层老师的声音带上会,让政府更实实在在地重视学前教育。  口述:李蓉

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